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Carlos R.
MÁLAGA
Opinión sobre Postgrado en Gestión del Talento y Habilidades Directivas + Titulación Universitaria
Me ha parecido un curso muy buen, pero por poner alguna pega diría que me hubiera gustado algo más de práctica.
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Las habilidades directivas se tratan del conjunto de capacidades necesarias para poder tener a cargo un grupo de personas y adquieran importancia, ya que la empresa dependerá del crecimiento profesional y personal dentro de un mismo equipo. Además, gracias a ellas es posible la obtención de ciertos objetivos previamente programados y ciertas metas establecidas.
Se trata del conjunto de habilidades que posee una persona para poder dirigir a otro grupo de personas, de manera que puede influir en el grupo y aportar ideas completamente innovadoras y motivar a cada uno de los integrantes del grupo. Al mismo tiempo se encarga de organizar y llevar a cabo acciones para lograr sus fines y objetivos. Puede llevarse a cabo mediante varias formas y situaciones.
Entre las principales habilidades directivas podemos encontrar:
Si quieres seguir conociendo más acerca de las habilidades directivas, te recomendamos que continúes leyendo la siguiente entrada a nuestro blog: https://www.euroinnova.edu.es/blog/que-son-las-habilidades-directivas
Se encarga de llevar a cabo acuerdos en los que aparezcan ambas partes del ámbito laboral. Es decir, Se trata de elaborar un convenio donde se regulen las condiciones de cada uno de los empleados, así como los derechos y responsabilidades que se otorguen. En ellos aparecen temas relacionados con el salario, el tiempo de trabajo, la seguridad, formación profesional, igualdad, etc. Algunas de las ventajas que presenta este tipo de documento radica en la representación que tienen ciertos trabajadores, además de que se establecen condiciones que todos previamente han hablado, comentado y participado desde su punto de vista.
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