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Descubre el perfil profesional de un orientador laboral

Un punto clave en el momento de buscar trabajo es contar con una formación y experiencia elevada que nos proporcione unas ventajas respecto a quien pretende conseguir el mismo puesto de trabajo.  Este es una de las principales funciones que hace un técnico de orientación laboral, que proporciona a las personas herramientas para tener éxito al comenzar nuestra carrera profesional dentro del sector profesional que más nos interese

Que hace un tecnico de orientacion laboral

Si quieres conocer qué hace un técnico de orientación laboral debes continuar leyendo este artículo.

¿Qué hace un técnico de orientación laboral?

Un técnico de orientación laboral se encuentra enfocado en servir en programas de apoyo a la inserción laboral. Fundamentalmente se encarga de proporcionar a las personas desempleadas o que quieren cambiar de profesión, información, herramientas y recursos para lograrlo en el menor tiempo y con las máximas garantías.

Las funciones de un orientador laboral están muy relacionadas con el trabajo de los departamentos de recursos humanos de las empresas, las principales funciones son:

  • Coordinar y mantener el contacto con las empresas e instituciones colaboradoras.
  • Acompañar a las personas durante el proceso de inserción laboral.
  • Ayuda en la creación de la carta de presentación, curriculum vitae, etc.
  • Gestiones administrativas del seguimiento y mantenimiento de la contratación.
  • Mantener el directorio de recursos de empleo.
  • Asesora sobre cursos de formación o estudios superiores.

Objetivos que persigue la orientación laboral

Cabe destacar que el principal objetivo de la orientación laboral es dar información, asesorar y ayudar a desarrollar competencias que faciliten la inserción laboral de las personas desempleadas o que buscan cambiar de empleo.

Para poder trabajar como técnico de orientación laboral es necesario contar con una titulación concedida por la universidad como trabajo social, relaciones laborales, psicología, sociología, derecho, empresariales o magisterio.

¿Qué perspectivas laborales tienen?

Actualmente la aplicación de programas de orientación laboral se ha convertido fundamental para el control y organización del mercado de trabajo, dado que estos profesionales proporcionan herramientas, capacidades y competencias para dirigir la vida de las personas se ha considerado esencial contar con departamentos de orientación en universidades, ayuntamientos y colegios para que sea accesible a toda la población.

Esto nos lleva a un aumento de la demanda de técnicos de orientación laboral profesionales que cuenten con las habilidades para adaptar su trabajo a distintos tipos de organizaciones y proyectos como en:

  • Agencias de colocación.
  • Empresas de recolocación.
  • Entidades sin ánimo de lucro con un objetivo social.
  • Servicios públicos de empleo, ayuntamientos y otras entidades que presten estos servicios.
  • Centros especiales de empleo.
  • Empresas de inserción.
  • Agencias de desarrollo local.

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Orientación laboral como mejora del desempleo juvenil

A día de hoy el desempleo juvenil, menores de 25 años, supone más de la mitad de los parados. Esta preocupación ha llevado a desarrollar nuevos cursos de orientación laboral enfocados en mejorar el empleo juvenil, para conseguir grandes ventajas en las empresas como un aumento de la productividad laboral.

Este plan de mejora del desempleo juvenil se centra en garantizar un apoyo personalizado para mejorar la gestión del sistema de garantía juvenil, en definitiva se basa en proporcionar nuevos conocimientos a los jóvenes para que las empresas comiencen a proporcionarles una oportunidad laboral.

En Euroinnova contamos con una gran variedad de cursos de orientación laboral que te permitirán compaginar tu vida personal y profesional con la formación, gracias a la metodología 100% online.

La atención personalizada es uno de los pilares más importantes y que más cuidamos en nuestra metodología formativa, pudiendo escoger entre un amplio abanico de posibilidades el curso de orientación laboral que te permita saber qué hace un técnico en orientación laboral, al mismo tiempo que comienzas un crecimiento personal y laboral.

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Otras preguntas de los usuarios

Un orientador laboral debe contar con un perfil profesional formado por habilidades de comunicación, empatía, capacidad de análisis, capacidad de motivación, adaptabilidad, creatividad en las búsqueda de soluciones alternativas, etc.

Opiniones de Qué hace un técnico de orientación laboral

Opinión de CRISTINA O. R.
Sobre Tecnico en Orientacion Laboral para Jovenes (Doble Titulacion con 4 Creditos ECTS)
SEGOVIA
Contenidos bastante completos y fáciles de entender. Muy recomendado.
Opinión de ANA MARIA
Sobre Asesor en Orientacion Laboral (Titulacion Universitaria con 4 Creditos ECTS)
GRANADA
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MáLAGA
Materiales y contenidos actualizados, muy recomendable.
Opinión de Paula G. F.
Sobre Curso Practico de Orientador Laboral: Tecnico en Orientacion Laboral + Gestor de Colocacion (Doble Titulacion con 4 Creditos ECTS)
BARCELONA
En general muy bien. Volveré a matricularme con Euroinnova.
Opinión de Paula G. F.
Sobre Tecnico en Orientacion Laboral para Jovenes y Otros Grupos con Dificultades para Encontrar Empleo (Curso Homologado y Baremable + 4 Creditos ECTS)
BARCELONA
En general muy bien. Volveré a matricularme con Euroinnova.


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